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2024年9月30日以后退休的人，养老金的计算方法。
我们都知道，2014年10月1日机关事业单位开始进行养老保险缴费制度，当时为了制度能够平稳地推进，所以专门设置了10年的过渡期。
有了过渡期，进而把退休人员分成了老人、新人和中人。老人用老办法计算养老金，新人用新办法计算养老金。
所谓的新办法，就是跟企业退休人员一样的计算方法。
而事退中人呢，他们的养老金计算方式，采用的是新老办法结合的方式，以及“限高保低”的原则。
老办法高，就用老办法，新办法高，就在老办法的基础上，加上两者的差额，并且这个差额还有乘以一定的比例，比例逐年增加。
比如说2014年10月1日到2015年结束退休的人，比例是10%，2016年退休的人比例是20%，以此类推，到2024年退休的人比例是100%。
这样，就不会造成改革以后，机关事业单位退休人员的工资一下子变得非常低，或者变得非常高，能够让绝大多数人都感到满意。
而2024年9月30日以后退休的人，全部采用新办法计算养老金。
新办法计算养老金的方式=个人养老金+基础养老金+职业年金+过渡性养老金。
个人养老金=个人养老金账户总的储蓄额÷计发月数。
基础养老金=计发基数*(1+本人平均缴费指数)÷2*缴费年限*1%。
过渡性养老金=计发基数*视同缴费指数*视同缴费年限*过渡系数。
职业年金=职业年金账户总额÷计发月数。
