不可以。
一般来说，人才引进必须是专业对口的。
也就是说，如果参加人才引进的人员专业并不符合招录要求的话，一般来说都是会被取消聘用资格的，自然也就不能同各国人才引进的方式进入到体制内工作了。
国际人才英语考试（初级），用于评价、认定考生在日常接待和熟悉的工作场合运用英语开展工作的能力。
由口头沟通和书面沟通两部分组成，考试采用计算机辅助形式，考试时间约80分钟。
考试成绩分为优秀、良好、合格、不合格四个等级。
成绩达到合格及以上等级方可获得证书。
是的，英语精通的人才相对较多。
1.英语作为全球通用语言，在国际交流和跨文化合作中扮演重要角色，因此对精通英语的人才需求较高。
2.英语是一门广泛使用的语言，涉及到国际贸易、科学研究、旅游等领域，因此有更多人选择学习和精通英语。
3.在全球化的背景下，很多企业和组织要求员工具备良好的英语沟通能力，这导致了英语精通的人才相对较多。
4.同时，很多学校和机构也提供英语培训课程，为更多人提供机会学习和提高英语水平，增加了英语精通人才的数量。
综上所述，由于英语在全球范围的重要性和广泛应用，英语精通的人才相对较多。
