说起自我管理，会有不少人想要了解，那么下面来看看自我管理的有关内容。
什么是自我管理
自我管理是利用个人内在力量改变行为的策略，普遍运用在减少不良行为与增加好的行为的出现，又称为自我控制。自我管理可以视为与自我的关系管理，就是个体对自己本身，对自己的目标、思想、心理、行为等表现进行的管理，自己把自己组织起来，自己管理、约束、激励自己的事务，最终实现自我奋斗目标的一个过程。
如何实现自我管理
1、认识你自己，而这正是自我管理的前提。只有对自己有了充分的了解，知道自己的长处和不足，才能够改正不足，完善自我。
2、设定目标，找到人生的方向，这是自我管理的基础。目标的重要性不言而喻，没有目标的人往往事倍而功半，效率极低。
3、合理规划时间，制定时间管理方略，这是自我管理的核心。
4、马上行动，从现在开始。一切的规划都需要依靠行动来落到实处，没有行动的人生只是一部幻想曲而已。行动才是改变的开始。
5、制定奖惩机制，实现自我监督。奖惩机制是一种对行动的反思，行动获得肯定，受到奖励，会更受鼓舞；行动失败，遭受惩罚，也会督促进一步的努力。
6、培养坚强的意志力。改变一些原有的习惯并不是一件容易的事情，需要具备强烈的热情和坚强的意志力。
7、让自我管理成为一种习惯。这是自我管理的最高境界，不断改进自己，监督自己去实现自我管理，也许最开始很痛苦，但会变成生命中最宝贵的习惯，陪伴我们一生。
管理自我的三自是什么
管理自我的三自是自我管理、自我教育、自我服务。
1、自我管理：指对自己本身的目标、思想、心理和行为表现进行的管理，最终实现自我奋斗目标。
2、自我教育：指自我认识、自我监督和自我评价的能力，善于肯定并坚持自己正确的思想言行﹐勇于否定并改正自己错误的思想言行。
3、自我服务：指通过一些思考和设计，服务自我想法的实现，解决生活中遇到的各种困难。
如何有效的自我管理
有效自我管理的方法：
1、做好目标管理，每一个人都需要有人生的目标，有了目标就有了前进的方向，才能为之努力；
2、做好时间管理，应好好珍惜利用时间，并且要科学合理地分配时间，设定优先级别，按轻重缓急处理时间，不要把时间浪费在游戏、魔幻小说等无意义的事上；
3、做好情绪管理，在很多情况下都会出现不良情绪，要学会管理自己的情绪；
4、做好健康管理，身体健康是一切事业成功的基础。身体健康的二大要素为运动与饮食。应该注意饮食，适当的运动，选择适合自己的方式和时间地点，作有恒心的运动。只有这样才能保持精力充沛，轻松应对学习与生活。
什么是自我意识管理
自我意识是对自己身心活动的觉察，即自己对自己的认识，具体包括认识自己的生理状况、心理特征以及自己与他人的关系等。
自我意识管理指依靠自我意识进行自我管理，分为三方面：
1、自我意识为自我管理提供根据，也是个体自我管理的起点。只有正确认识自我，才能获得自我管理和自我发展的主动权。
2、自我意识决定了自我管理的方向和自我管理的过程。即自我选择，自我发展的过程。
3、自我意识使自我管理获得了一致性。加强人的自我知觉培训，提高人的自我意识，对实施自我管理具有十分重要的意义。
