在1992年以前，中国的工龄社保规定相对较简单。一般来说，员工需要在单位工作满一定年限后才能享受社保待遇，这个年限根据不同的行业和地区可能有所不同。
一般情况下，工龄满15年以上的员工可以享受退休金和医疗保险等福利。此外，一些特殊行业或特殊岗位的员工可能有额外的社保规定。
